延迟退休落地！1967-1977年出生的人，估计要哭了，这4种人却笑得合不拢嘴！
说延迟退休方案需要5年的成熟期，从目前的信息来看，预计延迟退休最早将在2023年实施。
其实这些年来，对延迟退休争议很多年了，现在写进了十四五规划，基本算尘埃落定。
有的专家建议女性先行，逐步统一女性法定退休年龄。有的专家建议先从技术人员入手，因为技术人员不好培养，要提高劳动利用效率。
根据十四五期间，国家老龄事业发展和养老服务体系规划的通知，已经明确要稳妥实施“渐进式”延迟退休。总体上体现了“小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾”的十六字原则。
如果真的是这样，那1967年-1977年出生的人，就要迎接历史上第一次延迟退休了。
按照目前的退休政策估算，1967年出生的男性，到2027年达到60周岁，1972年出生的女性干部，到2027年正好55岁，1977年出生的女性工人达到2027年正好50岁。
我国目前实施的退休年龄是男60岁，女干部和女灵活就业人员55岁，女工人50岁。
当然，机关事业单位的公务人员，还有满30年工龄可提前退休的政策。
由此可见，延迟退休对60后、70后、80后的影响都是不一样的。
要说影响最大的，肯定是1967年-1977年出生的人。
但对于延迟退休政策，也是几家欢乐几家愁。
一、反对延迟退休的人是什么理由？
1、早就干不动了。
很多人说，自己60岁了，身体早就垮了。如果延迟退休落地后，我们还能承受这么大的压力吗？
再说年轻人都失业了，我们老年人去哪里找适合的工作？
2、没有时间照顾下一代。
大家都知道，现在年轻人，如果没有父母帮忙带孩子，普遍是不想生孩子的。
年轻人要工作没时间照顾小孩，保姆价格又昂贵，根本请不起。
本来老人可以提前退休，那么就可以帮子女带孩子，如果延迟退休执行，这些都无法实现。
3、交不起买社保的钱。
一些普通劳动者，比如灵活就业人员，都没有单位帮忙交社保，都是自己全额买的社保。
不但缴费标准很高，而且挣钱很难。要是延迟退休落地，缴费年限自然会延长，哪里有这样多钱买社保呢？
毕竟多工作五年，多交五年社保，晚领五年退休工资，不是每个人都能承受的。
二、这4种人笑得合不拢嘴
1、公司的高管。
对于这类人来说，延迟退休也是有好处的，工资高、权利大，可干涉的事情有很多，企业有收益，领导们坐享其成，多延迟退休几年，多享受几年。
2、企事业单位人员。
尤其是国企、央企的中高层人员，年薪少则几十万，多则数百万。
所以延迟退休对他们来讲，就是天大的利好，他们恨不得一辈子不退休、拿高薪。
再比如事业编，也就是体制内的铁饭碗。
随着年龄的增长，这些人反而越来越受欢迎，比如医生、记者等等。
所以推迟退休，他们都是举双手赞成的。
3、专业技术人员。
有些专业技术，特别吃香，只要你干就能一直赚钱，所以这些专家不在乎延迟不延迟退休，反正哪里都很吃香。
延迟退休的初衷是为了专业人员延长职业年限，为社会多做贡献。但问题是如今事业单位的假人才、假专家太多了，他们享受着专家的报酬，却无所作为。
4、机关工作人员。
这些人常常自嘲自己是“温水煮青蛙”，其实就是因为他们太安逸了。
这些人的工作强度小、工资福利高，没有绩效考核压力，所以，很多人都想延迟退休。
毕竟除了工资福利好之外，还有社会地位，顺便能动用一点社会资源，多么好的事情啊。
一旦退休了，就会遭遇人走茶凉的境况，所以他们希望一辈子都在岗位上掌握权力。
由此可见，凡是愿意延迟退休的人，不是有专业技术，就是有权有势多人。
那些不想延迟退休的人，只能证明你还在社会底层挣扎。太现实了！
小编认为对老年群体的照顾，是每个家庭中的头等大事，如果政策落实时能对农民朋友进行一定的照顾，那才算是实实在在为百姓办了实事儿。
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