延迟退休大局已定！专家提的新方案，让这5类人很无奈，想哭都找不到地方
虽然延迟退休已经在几年之前，都已经有专家提出，这么多年过去了，却一直没有全面推行，而且人们对于这个政策的讨论，也是有好有坏。
像那些企业当中的高管，自然是希望早点让延迟退休落地，那他们才可以继续在岗位上多干几年，多赚一些钱。
但如果这个政策一旦真的落地，有5类人恐怕是要找地方去哭了，如果你也在其中，不想吃亏的话，还是应该早做打算了。
第一、70后的人群。
延迟退休基本上是不可逆转的，这也没办法，我国的老年人群体越来越多，在十四五期间肯定会突破三亿历史大关。
而延迟退休政策一旦落地，最先受到影响的，就是70后的这群人。
他们现在基本上都是50多岁，本来再工作几年，就可以退休享福了。如果赶上延迟退休，那么就必须要再干几年，所以目前这个政策对70后是非常不友好的。
第二、灵活就业人员
我国的灵活就业人员，目前已经突破了两亿，这些人由于工作非常的不稳定，没有固定的单位给他们缴纳社保，很多人为了晚年有个稳定的生活，所以一直都是自己在掏钱购买社保。
由于要全额负担社保的费用，本来压力就已经特别大了，要是赶上延迟退休，那么就要再多买几年，才能领取到养老金。
所以对灵活就业人员来说，延迟退休政策，可以说是雪上加霜的事情。
第三、已经退休的公司高管。
一般公司里面的高管，他们薪水都非常高，少则几十万多，则上百万，甚至高达几百万也是很正常的现象。
这些人由于平时的工作，基本上都是开会，并没有非常的辛苦，所以即使到了退休的年纪，可能身体还非常的硬朗。
从内心深处来讲，他们是非常支持延迟退休政策的。
但有的高管可能目前已经办理了退休手续，所以如果现在推出延迟退休政策，他感觉自己没有赶上这个福利，确实吃了很大的亏，那心里也会很不平衡。
第四、公司内退的员工。
很多人所在的企业，可能绩效不怎么好，特别是国企和央企，存在很多这样的情况，所以领导往往会让一部分人提前内退。
简单的来说呀，就是让你在家里闲着，不需要做事，但还是会给你发基本的工资，社保也给你正常缴纳到退休的年纪。
本来不用干活就有工资可拿，是非常值得高兴的事情，但如果推行延迟退休，那么这些人就要再多等几年，才能够领取到退休金，他们自然也是不会开心的。
第五、即将退休的普通人。
当下的退休政策是女性满50岁，女干部满55岁，男性满60岁就可以退休。
但大多数的普通员工，长期在生产一线工作，身体已经快扛不住了。
本来正想退休之后享几年福，但如果赶上延迟退休的政策落地，那么即使身体再累，也只能硬扛着，干完这几年才能够领取养老金，心里肯定非常有怨言。
小编认为有人赞成延迟退休的话，往往是由于这个政策，能为自己捞取到某些好处。
但对于大多数人来说，可能都是反对延迟退休的，特别是干活比较辛苦，而工资又不高的人，如果还要延迟退休，真的是哭都不知道上哪哭。
所以小编也希望在制定政策的时候，可以多为这些人做一些考虑，照顾一下他们的实际情况。您说呢？
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